بیمارداری با شرایط ویژه – تیتر نیوز

به گزارش تیتر نیوز ، این روزنامه مشارکتی-شهری “این یک سال ضرر بوده است و پرستاران می گویند که آنها هرگز از دست دادن همکارانشان اینقدر ناراحت نبوده اند.” آنها هر روز وارد مناطق جنگ زده می شوند و زندگی و خانواده خود را به خطر می اندازند. شاید فاجعه بارترین مرگ پرستاران در سال جاری به دلیل بیماری قلبی ، از دست دادن پرستاران باردار باشد. 16 روز از مرگ آخرین پرستار باردار در بیمارستان کرونا می گذرد. فرانک دیوید ، پرستار بیمارستان مدنی کرج ، در حالی که هفت ماهه باردار بود درگذشت. وی در تهران بستری بود و سزارین شد.

بیش از 130 پرستار بر اثر تاج گذاری جان خود را از دست داده اند

داوودی هشتمین عضو کادر پزشکی در استان البرز بود که بر اثر سکته قلبی درگذشت. به گفته محمد شریفی مقدم ، دبیرکل خانه سالمندان ، بیش از 1130 پرستار بر اثر این بیماری جان خود را از دست داده اند. یک پرستار در بیمارستان مدنی شهدای کرج ، که یکی از همکاران فرانک داوودی است و نمی خواست نامش در این گزارش ذکر شود ، به همشاری گفت که مسئولان بیمارستان وضعیت این پرستار را در هنگام حمله قلبی پیگیری نکردند. بعد از فوت پرستار ، آنها اعلام کردند که او در یک بخش جراحی مرد کار می کند ، درست است ، اما بیماران کرونا نیز در این بخش وجود دارد. پرستار نمی تواند حداکثر 90 دقیقه مرخصی بگیرد. به گفته وی ، پس از مرگ دیوید ، موضوع جلوگیری از فعالیت پرستاران باردار به طور جدی دنبال شده است ، اما این فقط مسئله بیماران باردار نیست. حتی بیماران قلبی و ریوی نیز شرایط مشابهی دارند. » پرستار می گوید دیوید 48 ساله در انتظار فرزند اول خود بود. وی قبل از بیماری گفته بود كه پس از تولد فرزندش دیگر كار نخواهد كرد و با 24 سال سابقه كار بازنشسته خواهد شد: “وی در یک بیمارستان خصوصی بستری شد اما ریه های وی به شدت تحت تأثیر قرار گرفت. او درگذشت ، نوزادش تحت سزارین. “او گفت که می خواست به دخترش باران بگوید ، اما او دو روز پس از تولد نوزادش درگذشت.”

فعالیت پرستاران باردار را فقط با یک دستورالعمل متوقف کنید

نام مشیش گودرج نیز در لیست تاج ها قرار دارد. وی همچنین هنگام ابتلا به بیماری شریانی در بیمارستان لقمان باردار بود و در 16 فوریه در بیمارستان کارج درگذشت. پرستاران باردار در بخشهای کرونا بیمارستانها به این بیماری مبتلا شده و در شرایطی جان خود را از دست داده اند که در تاریخ 17 دسامبر ، معاون پرستاری وزارت بهداشت ، ضمن اعلام اینکه 45000 پرستار به این بیماری مبتلا شده اند ، از جمله پرستاران باردار که از بخشهای کرونا استفاده می کنند. حوادثی در دانشگاه هایی گزارش شده است که در بیمارستان ها یا در بخش های Cove-19 با بیماری های تنفسی یا بارداری نباید از پرستار پرخطر استفاده شود. این یک تخلف است و در صورت مشاهده با آن برخورد قانونی می شود. روزی که مریم حزتی حادثه را گزارش کرد ، بیش از یک ماه از مرگ مریم رحیمی ، پرستار شرکت بارداری شیرازی می گذشت. مریم رحیمی در تاریخ 15 نوامبر بر اثر سکته قلبی در بیمارستان رجایی شیراز درگذشت.

وی در آن زمان 7 ماهه باردار بود و پس از سقط جنین جنین خود را از دست داد. وی پنجمین پرستار در ایران بود که بر اثر بیماری درگذشت.

عزی تحت فشار پرستار مقتول شیرازی به بیمارستان رفت

محسن حاتمی ، یکی از اعضای سیستم پرستاری شیراز ، جزئیات مرگ “زهرا رحیمی” را به همشهری ارائه می دهد. به گفته وی ، اگرچه در مورد این پرستار گفته شده است که او در بخش تاج رضایت آزاد خود کار می کند ، اما ما می دانیم که او همیشه نگران وضعیت خود بود و همیشه تحت فشار کار می کرد شما بروید و نگران جنین خود باشید: ” پیگیری های ما نشان می دهد که “او مانند همکارانش هفت شیفت در هفته کار می کند و در ICU کرونا کار می کند.” دستیار پرستاری گفت پرستار با اصرار وی در بیمارستان باقی مانده است ، اما حاتمی گفت که پس از مرگ پرستار ، در اعتراض به انتصاب پرستاران باردار در کرونا درخواست تجدیدنظر صورت گرفت ، اما این امر به دلیل حاشیه ها نبود. اگر پرستار علاقه مند است که به کار خود ادامه دهد ، مقامات بیمارستان نباید اجازه کار به او دهند. “حتی بیمارستان به او گفت که او به دیابت بارداری مبتلا است ، اما خانواده اش امتناع کردند.

هیچ شرکتی با پرستاران باردار این شرکت ثبت نام نخواهد کرد

به گفته حاتمی ، زهرا رحیمی بخشی از این شرکت بود. مشکل این پرستاران این است که اگر شرکتی متوجه شود نرو حامله است ، او را استخدام می کنند و اگر بعد از قرار ملاقات باردار شوند ، قرارداد او را تمدید نمی کنند. به گفته وی ، این فقط برای بیماران باردار نیست. پرستاران همچنین از تعدادی بیماری رنج می برند و در دوره وبا به کار خود ادامه می دهند: «مرخصی بیمار محدود است. “از طرف دیگر ، یک پرستار باردار با استفاده از مرخصی زایمان 90 ماه به مرخصی زایمان نمی رود و این باعث می شود تا آخرین روز بارداری سر کار برود.”

ra زهرا رحیمی ، 27 ساله ، اولین فرزند خود را باردار بود.

درد ایران بیشترین میزان مرگ و میر را در گروه پرستاری دارد

دبیرکل خانه سالمندان ، محمد شریفی مقدم ، جزئیاتی در مورد وضعیت پرستاران باردار مبتلا به بیماری های خاص ارائه داد. وی به همشهری گفت که ایران بالاترین میزان مرگ و میر ناشی از سل را داشته است. وزارت صحت عامه تعداد پرستارانی را که در اثر ضربه مغزی فوت کرده اند مانند 100 نفر اعلام کرده است ، سیستم پرستاری می گوید 110 نفر ، اما تعداد خانه های سالمندان بیش از 120 هزار و 1301 نفر است. چند روز پیش ، یک پرستار که به دلیل حمله قلبی از مرخصی استعلاجی برگشته بود ، در شیفت دچار حمله قلبی شد و جان خود را از دست داد: “رویکرد غلط باعث مرگ پرستاران می شود” در حالی که در کشورهای دیگر این تعداد از پرستاران به دلیل بیماری درگذشت. “

به گفته وی ، وزارت بهداشت قانونی ندارد که از استخدام پرستاران باردار در کرونا جلوگیری کند. این بخشنامه ای بود که توسط معاون وزیر پرستاری صادر شد. با این حال ، وقتی جریان به مادربان بیمارستان داده می شود و او هیچ قدرتی ندارد ، او چاره ای جز استفاده از تمام توان خود ندارد. اگرچه Metron نیز می تواند به این وضعیت اعتراض کند ، اما چون Metron رئیس بیمارستان را منصوب می کند ، وی همچنین از مزایای بیمارستان محافظت می کند و فشار زیادی را به پرستاران وارد می کند. پرستاران می گویند که آنها مجبورند بیش از 200 ساعت در ماه کار کنند. در حالی که در کشورهای دیگر هیچ وقت اضافی برای پرستاران وجود ندارد. زیرا زندگی بیماران را به خطر می اندازد ، اما پرستاران در ایران شرایط مختلفی را تجربه می کنند: بیشتر آنها پس از بستری شدن در بیمارستان با بیماری عروق کرونا تشخیص داده می شوند. “بنابراین ، این پرستاران آسیب پذیرتر از کرونا هستند.”

پیش از این گزارش شده بود که 30 بیمار مبتلا به بیماری عروق کرونا بدون علامت هستند ، که باعث طولانی شدن دوره انتقال ویروس می شود. شریفی مقدم با اشاره به این موضوع می گوید که یک پرستار باردار باید از همان ابتدای بارداری به بخشی که با بیماران سر و کار ندارد مراجعه کند. از ظرفیت آنها می تواند در بخش آموزش استفاده شود ، یا می توانند از راه دور کار کنند: “اگر 200000 پرستار جذب شده داشته باشیم ، شاید کمتر از یک درصد آنها باردار باشند. اگر این افراد را از بخش پزشکی خارج کنیم ، حذف آن کاری نخواهد داشت تأثیر زیادی بر روند بهبودی دارد. “

از نظر نسبت پرستاران به جمعیت ، در گروه کشورهای در حال توسعه

شریفی مقدم می گوید دلیل اصلی این اقدامات کمبود پرستار است. در دنیا تعداد پرستار برای هر نفر یا تخت معیارهای خاص خود را دارد. سازمان بهداشت جهانی (WHO) اظهار داشته است كه كشورهایی كه از هر 1000 نفر جمعیت پرستار كمتری دارند میزان مرگ و میر بیماران نیز بالاتر است. در بعضی از مناطق ایران ، تعداد پرستاران این جمعیت 3 نفر است: “یک پرستار از اهواز گفت که در یک ICU بیمارستانی ، 17 بیمار در بخش مراقبت های ویژه فقط با 3 پرستار مدیریت می شوند ؛ برای این تعداد بیمار حداقل 5 به 6 پرستار باید توجه شود. هنگامی که تعداد بیماران زیاد است ، طبیعی است که پرستار نمی تواند پروتکل بهداشتی را دنبال کند و فشار زیادی برای کار پرستار وجود دارد و خستگی خطر خطا را افزایش می دهد. ” خود و بیمار در معرض خطر. “

وی با استناد به این آمار می گوید ایران از نظر سرانه بهبود یافته است: “آخرین آمار سال 2017 برای سال نشان می دهد که میانگین تعداد پرستار در ایران 1.5. 1.5 است.” ژاپن 9 و ارمنستان 9 است. و جورجیا 5 و 6. “

این وضعیت باعث شده تا مدیران بیمارستان با مرخصی پرستاران مخالفت کنند. شریفی مقدم می گوید یک پرستار به دلیل مرگ جنین از رئیس بخش تقاضای مرخصی استعلاجی کرده بود اما به وی مرخصی استعلاجی داده نشد از طرف دیگر ، بیشتر پرستاران باردار باید تا روز آخر در بیمارستان بمانند.

کرونا در همه جای بیمارستان است

با این حال ، نگرانی پرستاران تنها عملکرد آنها با وجود بارداری نیست. آنها می گویند بیشتر پرستاران بیماری های اساسی دارند اما نمی توانند بخش های تاج را ترک کنند. همه اینها در زمانی است که فقط بخش های کرونا بیمارستان ها در معرض خطر نیستند. اکنون تمام بخشهای بیمارستان از این بیماری رنج می برند: “در هر صورت ، کمبود پرستار وجود دارد. یک میلیارد یورو وارد سیستم بهداشتی شده اند ، اما آنها با این بودجه ایجاد کرده اند. آنها می توانند به اضافه شدن پرستار کمک کنند.” اختصاص دهید. “10000 هزار؟ هزینه استخدام پرستار چقدر است؟

به گفته شریفی ، در سال 1997 باید 10 هزار نفر وجود داشته باشد. ممکن است پرستار استخدام شود ، اما این آزمایش در سال 1998 انجام شد. کسانی که در این آزمون قبول شدند در سال 1999 استخدام شدند. اخیراً اعلام شد که 40،000 نفر از نظر استخدام مورد آزمایش قرار گرفته اند ، اما بین 13،000 تا 15،000 برای تیم پرستاری جذب می شوند.

حدیث قلنیا ، پرستار ، 89 روز به عنوان کارمند شرکتی در رشت استخدام شده است. او در بیمارستان رازی در رشت که مرکز کرونا است کار می کند. وی در مورد کمبود نیرو به همشهری می گوید که بیشتر نیروهای برنامه هنوز از ترس ابتلا به بیماری برنامه های خود را آغاز نکرده اند. خانواده ها به فرزندان خود اجازه کار در بیمارستان ها را نمی دهند ، این مسئله کمبود پرسنل را بیشتر کرده است. وی همچنین از وضعیت پرستاران بارداری مطلع است ، اما می گوید که در بیمارستان رازی در رشت ، این افراد به بخشهای دیگر منتقل می شوند. اگرچه تمام بخشهای بیمارستان به بیماری کرون مبتلا هستند: “حداقل در بخشهای عروق کرونا ، کادر پزشکی لباس محافظ می پوشند و بسیار مراقب هستند ، اما در سایر بخشها ، با فرض اینکه بیمار کرون وجود ندارد ، کمتر تحت نظارت قرار می گیرند.” و انجام بنابراین آنها را در معرض خطر قرار می دهد.

مدیر به رئیس بیمارستان دستور می دهد از وسایل محافظتی استفاده نكند

فشار تیم آسیب شناسی جنبه های مختلفی دارد. محمود امیدی ، فعال در بخش پرستاری و پرستاری در بیمارستان تأمین اجتماعی ، با بیان اینکه نگرانی بیماران در مورد پوشیدن تجهیزات محافظتی پزشکی است ، گفت: رئیس بیمارستان دانشگاه استفاده از تجهیزات محافظتی را برای کارمندان پزشکی ممنوع کرده است. این نگرش نشان می دهد که برخی از مدیران تصور می کنند که بیمارستان ملک خصوصی آنها است.

وی در مورد استفاده از پرستاران مبتلا به بیماری های خاص ، می گوید وقتی به پرستار بیمارستان گفته می شود که پرستار بیماری خاصی دارد ، دیابت دارد یا مشکل دیگری دارد که وی را در معرض خطر بیماری قلبی قرار می دهد ، متأسفانه درمان خوبی وجود ندارد. حتی گاهی اوقات ، حتی با کار اشتباه ، پرستار مجبور به ادامه کار در همان بخش عروق کرونا می شود.

به دنبال مرگ سومین پرستار باردار به دلیل بیماری قلبی ، گروه پرستاری بار دیگر با صدور بیانیه ای در مارس 1998 خواستار حذف بخش های کرونا از پرستاران پر خطر شد. این نه تنها پرستاران باردار بلکه کسانی که تحت شیمی درمانی یا شیردهی هستند نیز شامل می شود. “با این حال ، پرستاران می گویند این اتفاق هنوز در بیشتر بیمارستان ها رخ نداده است و وضعیت در شهرهای دور افتاده بسیار بدتر است.”

انتهای پیام